Чтобы активизировать работу руководителей на местах, в ближайшее время будет введена система ротации кадров. Об этом сообщила пресс-служба ялтинской мэрии со ссылкой на ялтинского городского голову Сергея Илаша.
«Когда чиновник находится на одной работе долгие годы, у него теряется интерес к работе, он становиться черствым. Изменение места работы дает возможность переосмыслить себя, обстановку, быть более внимательным к проблемам людей, поэтому в ближайшее время мы будем менять структуру только с одной целью – сделать ее более эффективной для работы с населением Ялты», — отметил мэр.
Кроме того, после личного приема граждан Сергей Илаш заявил, что чиновники, которые не решают проблем ялтинцев, не будут работать на своих руководящих должностях. По утверждению градоначальника, по некоторым обращениям ялтинцев он намерен лично выехать на места, чтобы определить, почему не решается та или иная проблема. «Если причина обращений будет заключаться в том, что руководители на местах не решают проблемы конкретного человека, такие руководители будут уволены», — пообещал Сергей Илаш.